為了完成大型、緊急任務，由來自於不同社群成員所迅速建立的網絡組織， 在一個共享的對話空間中一齊計畫、受命(commit to)、並執行行動。（修改自Denning 2006 五要素）

HFN 五要素(components)¹⁾(p.16)：

• 迅速建立的人際網絡
  a network of people established rapidly
• 成員來自於不同社群
  from different communities,
• 在一個共享的對話空間中一齊工作
  working together in a shared conversation space
• 他們在對話空間中計畫，受命(commit to)，並執行行動
  in which they plan, commit to, and execute actions,
• 以完成大型、緊急的任務
  to fulfill a large, urgent mission.

HFN 不只是能運用先進網絡技術的組織，也要求以下能力²⁾(p.17)：

• 設置行動通訊與感測系統
  Setting up mobile communication and sensor systems;
• 執行跨機構行動
  Conducting interagency operations, sometimes called “civil-military boundary”;
• 協作行動計畫並協調執行
  Collaborating on action plans and coordinating their execution;
• 改善
  Improvising;
• 領導社會網絡，在社會網絡中的傳播與決策是去中心化的，並沒有一個階層式的指揮鍊或委派的領導人
  Leading a social network, where communication and decision making are decentralized, and there is no hierarchical chain of command or ex officio leader.

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